Iren assume almeno 60 giovani e attiva 90 tirocini. Accordo firmato in Regione

3/7/2015 – Il Gruppo Iren – la multiutility quotata in Borsa ma controllata dai comuni di Reggio Emilia, Parma, Genova e Torino – si impegna nei prossimi due anni ad attivare 90 tirocini e ad assumere con contratti a tempo indeterminato almeno 60 giovani.

La multiutility aveva già annunciato il progetto, ma  il relativo protocollo d’intesa è stato siglato oggi, venerdì 31, a Bologna  dall’assessore regionale al Lavoro e Formazione Patrizio Bianchi e il presidente del Gruppo Iren Francesco Profumo, nell’ambito della “garanzia giovani” europea.

Patrizio Bianchi e Francesco Profumo

Patrizio Bianchi e Francesco Profumo

“E’ un primo importante protocollo con un’azienda del territorio – ha detto l’assessore Patrizio Bianchi – e un ulteriore passo nella realizzazione del Programma Garanzia Giovani in Emilia-Romagna per generare sviluppo e creare futuro e garantire ai più giovani di poter crescere in una regione europea, che nella crisi e nelle trasformazioni in corso ha saputo cogliere le potenzialità per identificarsi con le migliori espressioni del cambiamento”. “La firma di questo protocollo – ha dichiarato il Presidente del Gruppo Iren Francesco Profumo – è un atto concreto finalizzato alla valorizzazione di competenze e risorse sia per il  presente che per il futuro, nell’ottica di una crescita sempre più partecipativa fra azienda e territorio”.

Con questo protocollo IREN  pertanto  dà  avvio all’assunzione di almeno 60 giovani con contratti a tempo indeterminato a tutele crescenti, di apprendistato professionalizzante e di alto apprendistato, e all’attivazione di 90 tirocini nelle sedi emiliano-romagnole del gruppo privilegiando i giovani iscritti a Garanzia Giovani.

A partire dalle  sperimentazioni già messe in atto in Emilia-Romagna,  Iren si impegna anche a realizzare azioni di formazione duale. Alla Regione spetta il compito di accompagnare l’attivazione delle misure, facilitando l’incontro tra l’impresa e i giovani iscritti al programma e, a fronte dell’attivazione di contratti di alto apprendistato,  finanziare  l’offerta formativa per l’acquisizione di una laurea, di un master e di un dottorato di ricerca e l’incentivo connesso a tale scelta.

La Garanzia Giovani in Emilia-Romagna

Avviato il 1 maggio 2014, il programma ha intercettato 53.485 ragazzi e ragazze di cui 44.217 in possesso dei requisiti e interessati a partecipare ad una delle misure offerte dal Programma nel nostro territorio. Di questi 29.021 sono le persone già prese in carico, e 13.693 quelle a cui è stata erogata una misura di politica attiva, 4.261 hanno ricevuto una proposta formativa, 6.344 hanno avviato un tirocinio, 2.103 stanno svolgendo un’esperienza di apprendistato professionalizzante, 262 si sono impegnati nel servizio civile./BM

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